警察交“学费”！之十

接下来下午提审工作就由副所长负责带刑侦民警周警官提审犯罪嫌疑人陈某，此次提审我也提出要求由副所长作讯问笔录，提审工作也是很顺利的。此案最后顺利报捕了，我还是很关注此案处理结果，此案办结结果顺利破获犯罪嫌疑人洪某等4人在我们派出所辖区某文化园建筑工地系列盗窃案件，犯罪嫌疑人洪某、钟某、杨某、陈某等人被依法追究刑事责任。

后来所刑侦民警周警官有一次在与我谈起此案时，对我说公安局刑大审案中队主办民警陈警官曾对他说：“此案办的很有典型”。有一次我到公安局法制科办事，法制科民警李警官不知怎么说起了此案来，说：“此案前面明显出现问题，可到后来却顺利办结了，从案卷材料上看原来是你顾问办理此案的结果”。他对我说：“你的敬业精神还是很可佳的”。

我说我这个人没有什么长处，我一个部队转业干部在公安工作，从一名公安民警仅短短4年时间我被组织上聘任为一名派出所教导员，可以说组织上这样提拨重用我，我清楚知道有不少公安同事是不服气的，也有人认为我公安业务能力和水平不够的，我自从在派出所任领导感到工作压力实在大。组织领导上这样提拨我重用我，我不这样做怎么对得起组织领导上培养和信任呢？我这样做也是义无反顾！“士为知已者死”讲的也是这个道理啊。

我为此案也曾在所务会对此案进行讲评并严历批评了所民警周警官，会后我也找周警官谈话时也说起我的想法和感受，我说：“我曾作为分管业务所领导直接带领你从事刑侦业务工作有2年了，可你现在还是这个工作态度真的太使我失望了。我回顾自己二年来副所长经历工作是很累的，可以说加班加点工作时间不比所刑侦民警少，就是为你工作上过失也多次自己直接过问办理你主办的疑难案件和纠纷，我对你没有什么要求，只是要求你钻研业务再努力些，工作上再负责些，同时也指望你将来有成就啊，可你现在的表现太让我失望，太让我伤心了。

作为所领导我这是最后一次过问所民警周警官主办的案件，也是最后一次帮助指导他解决难题了。所民警周警官和我在派出所一起工作了有5年了，我们也是一个值班组值班的，我任副所长分管业务工作又是周警官的直接领导，对周警官执法办案工作上出现困难和问题我顾问是相当多的，为此也受了不少苦。

现在所民警周警官已因为个人原因调出我们公安局到杭州市公安局滨江公安分局去工作了。我到现在也不知道周警官对我这位领导是怎么评价的，也许我有很多的毛病我自己不能有足够清醒的认识，也许我的自我感觉太好了，可我自信我和周警官在派出所一起工作5年时间里，我对他是尽到了作为领导和“兄长”的责任，我始终把他当作我的小“弟弟”那样照顾和关心，当然也当作小弟弟那样“骂”他。

我今天在博客上如实写出来了，我的内心也有一种矛盾心理，尽管我把好多办案过程中的事情也作“艺术”处理，可不知道这样写出来是好还是坏，我只希望用这样的方式来激励他努力工作争取有更大的成就，也希望有一天他能有成就作为领导时也会这样的方式去帮助人，说真的他调离走了我还感到舍不得呢，我在此真心祝愿他在事业上有所成就。

 （全文完，谢谢耐心阅读）